いつもぷらすのブログを
ご覧いただきまして
ありがとうございます！
ぷらす守口市駅前です^^＊
皆さまに嬉しいご報告です🎵
11月から30代と60代の女性が就職されました。👏 😊
＊.+おめでとうございます(´▽｀)/♪+.*＊㊗💐
ご就職おめでとうございます🌸
みなさんからのメッセージを受け取られています🍀
ぷらす守口市駅前恒例の、
卒業（就職）される方へ
ケーキをお渡ししています🍰
お好みの種類をお聞きしました。
美味しそうです✨
🎃この日はハロウィンということもあり、
みなさんにもお菓子をお配りしました🍩👇
🎀ご卒業＆ご就職🌸
心からお祝い申し上げます㊗💐
これから新しい生活が始まりますが、身体には気をつけて。
疲れたときは、休みをとって遊びに来てください😉💗
そして、みなさんから温かい👏拍手がありました。(´▽｀)
お元気な姿で、またお会いできる日を スタッフ一同、楽しみにしております😉～🎵
このお二方は、トライアル雇用で就職されました✨😊
「障がい者トライアル雇用」とは、
約３～６ヵ月間の試行雇用を通じて、企業との間で相互理解を深め、お互いの不安を解消することで、障がいのある方の継続雇用を目指す制度です。
障がい者トライアル雇用のメリットは？
自分にあった仕事内容か、働き続けやすい職場か、などを見極めてから就職できるため、安定して、長く働き続けられる傾向があります。
トライアル雇用の対象者は？
障がいがあり※、以下の①～④のいずれかに当てはまる方が対象になります。
※障がい者手帳を所持していない場合でも、障がいがある方であれば対象に含まれることがあります。
①これまでに働いたことのない職業に挑戦してみたい方
（紹介日時点で就労経験のない職業に就くことを希望していること）
②離職を繰り返し、長く働き続ける職場を探している方
（紹介日時点で過去２年以内に、２回以上離職や転職を繰り返していること）
③働いていない期間がしばらくあったが、再び就職しようと考えている方
（紹介日時点で離職期間が６カ月を超えていること）
④重度身体障害、重度知的障害、精神障害のうちいずれかのある方
（④の方は、①～③の要件に関わらず、障がい者雇用の対象になります。）
詳細はハローワークの窓口でお尋ねください。
この様に、さまざまなメリットがある「障がい者トライアル雇用」は、障がいのある求職者にとって大きなメリットをもたらすので、初めての就職や転職に不安をお持ちの方は、チャレンジしてみてはかがでしょうか。
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・体力に自信がない。
・自分の適職がわからない。
・一つの仕事が長続きしない。
・人間関係がうまくいかない。
・役立つ資格を持っていない。
このように感じている方は
「ぷらす守口市駅前」にご相談ください。
きっとあなたの「ぷらす」になれるはず🍀😊
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利用対象者
・６５歳未満の方、
・主に精神障害や疾患をお持ちの方、
・就労に向け、訓練を希望される方、
・朝、なかなかおきられない方、
・対人関係でお仕事が続かない方
・お仕事の経験がない方、
・外出するのが苦手（引きこもりがち）な方、
・心身の不調で、前職からブランクがある方、
・将来のことを考えると不安でなかなか眠れない方、
・アスペルガー、ASD、ADHDの方、
・うつ、発達障害、統合失調症、不安障害の方など。
🌷詳細はお気軽にお問い合わせください✨😉
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